Ce rôle stratégique s’adresse à un profil organisé, autonome et motivé par l’amélioration du parcours de soin, la coopération interprofessionnelle et la qualité de vie en santé. Le ou la futur·e coordinateur·trice contribuera directement au pilotage des actions territoriales, au soutien des équipes et à la dynamique collective de la CPTS.
Les missions, compétences attendues et conditions d’exercice sont détaillées dans la fiche de poste ci-dessous.
Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 15 novembre 2025.
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